За много хора, от неотдавна завършили колеж до тези с установена професионална кариера, настоящата им кариера или професионални умения не го намаляват. Винаги има друга работа, повишение или степен, която може да бъде получена. Ако случаят е такъв, определянето на професионални цели е от съществено значение. Професионалните цели могат да ви помогнат да установите къде искате да бъдете в кариерата си и как искате да стигнете дотам. Те могат да се възползват от тези, които са напълно щастливи в настоящата си кариера или тези, които търсят промяна в кариерата.
1
Разгледайте приоритетите си в кариерата. Ако знаете какъв тип кариера искате да успеете, оценете сегашната си позиция, къде искате да бъдете и от какви видове образование се нуждаете. Ако не знаете какъв тип кариера искате, направете проучване на кариерните пътища, които допълват вашите интереси. Говорете с приятели и семейство, които работят в този тип кариера или познават някой, който го прави. Помислете дали да не наемете треньор, който да ви помогне да стесните интересите си.
2
Изградете връзка с настоящия си шеф, ако е осъществимо. Шефът на текущата ви работа може да ви предостави значителна помощ за разработване на вашите професионални цели в рамките на една компания. Потърсете мнението на шефа си за това как можете да се развивате професионално и го попитайте дали той ще работи с вас, за да поеме повече отговорности в компанията.
3
Поставете постепенни и конкретни професионални цели, независимо дали планирате да останете с настоящата си кариера или компания. Казването, че искате да станете инженер, не е достатъчно; задайте график за получаване на инженерно образование, първия си трудов опит в областта и където искате да бъдете професионално година, две години или пет години от днес.
4
Правете обилни бележки през целия процес на професионална цел. Тези цели вероятно ще отнемат значително време. Ако работите с шефа си или кариерния треньор, запишете всичко, което тя казва. След една година, в разгара на процеса на изпълнение на целите ви, може да се наложи да се върнете към тази информация.
5
Създавайте срещи за оценка през целия процес. Редовното оценяване е от решаващо значение за постигането на вашите професионални цели, след като сте ги поставили. Задайте час всеки месец или през месец, в зависимост от вашата времева линия, за да седнете с шефа си, кариерния треньор, родител или доверен приятел, за да видите колко от целите си сте постигнали. Това също може да ви помогне да преформулирате целите, докато вървите. Ако сте започнали инженерно училище и сте открили определен тип инженерство, което искате да направите, което изисква повече образование, можете да интегрирате тези нови професионални цели в общия си план.
